Eine effizienz- und kostenorientierte Personalstrategie stellt Vorgesetzte und Personalverantwortliche vor neue Herausforderungen im Umgang mit Leistungseinbussen und vermeidbaren Fehlzeiten ihrer Mitarbeitenden. Ein konsequentes Absenzenmanagement und geeignete Massnahmen bei Leistungseinbussen und Absenzen von Mitarbeitenden bieten Unterstützung bei dieser komplexen Aufgabe.
Im Online-Impulsreferat erhalten Sie Empfehlungen, wie Sie mit herausfordernden Situationen umgehen können.
Inhalt
- Handlungsmöglichkeiten bei Leistungseinbussen oder Arbeitsunfähigkeiten
- Absenzenmanagement: HR-Kennzahlen und Reporting; Aufbau Absenzenmanagement
Für wen ist das Referat?
Geschäftsleitende, Führungs-, Personal- und Organisationsverantwortliche, betrieblicher Sozialdienst aus Mittel- und Grossbetrieben.
| Eckdaten |
|
|---|---|
| Datum | Dienstag, 13. Oktober 2026
von 09.00 Uhr bis 11.00 Uhr |
| Dauer
| 120 Minuten |
| Referent | Isabelle Hitz, Gesundheitsmanagement für Unternehmenskunden Swiss Life |
| Durchführungsort | Online-Impuls-Referat |
| Kurskosten | CHF 180 exkl. MwSt. abmeldungen-veranstaltungen-bgm |
| Referatssprache
| Deutsch |
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